| 枣庄市外经贸局（招商局）在学习实践活动中 |
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| 2009-04-02 09:09 文章来源：枣庄市外经贸局 |
| 文章类型：原创 内容分类：政策 |
市外经贸局（招商局）在学习实践活动中，紧密结合全市招商引资和外经贸工作实际和部门工作职能，紧扣“解放思想抓机遇、开拓创新谋发展，提升开放型经济水平”实践载体，深入调查研究，科学分析形势，破解发展难题。
一、深入调研分析，准确把握形势。局党委把学习实践活动作为促进招商引资和外经贸又好又快发展的重要保证，深入研究分析当前全球金融危机影响持续蔓延形势下的有利因素和应对之策。通过召开座谈会、发放征求意见函等方式，广泛征求意见。研究确定深入推进产业招商和定点招商、培植外资新的增长点、提升进出口企业自主创新能力、提升对外经济技术合作水平、提高开发区承载能力5个重点调研课题，由局党委5名成员分别牵头组成5个调研组，深入基层和企业，寻求科学发展之策。
二、着眼破解难题，明确工作思路。认真研究确立了“以强化项目年工作目标责任制为抓手，深入贯彻落实科学发展观，抓好“项目年”工作落实，在引进项目上实现新突破；抓好产业招商和定点招商的落实，在提高招商实效性上实现新突破；抓好对外贸易结构调整的落实，在提升出口产品竞争力上实现新突破；抓好对外经济技术合作的落实，在加快“走出去”步伐上实现新突破；抓好开发区载体建设的落实，在提升承载能力上实现新突破；抓好外经贸促进机制建设的落实，在提高服务水平上实现新突破的总体工作思路
三、立足长远发展，健全长效机制。局党委从活动一开始就非常重视机制创新工作，着力从以下七个方面健全和落实有利于全市招商引资和外经贸科学发展的长效机制。一是创新学习载体，丰富学习内容，健全学习型、服务型机关建设的长效机制。二是探索制订全市开放型经济综合评价体系，建立健全开放型经济科学发展评价机制。三是制定完善定产业、定区域、定城市、定企业、定客商的五定招商模式，建立健全定点招商促进机制。四是切实做好利用外资“1121”工程任务目标的分解落实，建立健全利用外资工作推进机制五是引导全市外贸增长方式由“低价位、数量型”向“品牌化、质量型”转变，建立健全加快转变外贸增长方式激励机制。六是围绕集约建设、科学发展，创新体制机制，，建立健全开发区科学发展机制。七是在外经贸形势预测预警、出口产品质量安全、企业“走出去”、处理涉外纠纷和突发事件等方面建立完善保障机制。
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